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Famalicão cria Plano Municipal da Igualdade sob máxima “Ser Igual”


A câmara de Vila Nova de Famalicão anunciou que concluiu o Plano Municipal da Igualdade para o período 2016/2020, um documento que inclui um Guia de Estilo de Linguagem Inclusiva e visa promover a máxima “Ser Igual”.

“Trata-se de um documento estratégico que enquadra as medidas políticas a promover pelo Município nas suas diversas áreas de responsabilidade, tendo como finalidade a consolidação da igualdade a nível local”, explica a vereadora para a Família e Juventude, Sofia Fernandes acrescentando que este plano é “uma ferramenta para o território, perspetivando uma sociedade mais livre, justa e solidária”.

De acordo com nota publicada no site deste município nortenho, o plano tem quatro prioridades de intervenção que serão alvo de medidas concretas: promoção da igualdade de género, promoção da igualdade das pessoas com deficiência ou incapacidade, promoção da igualdade intergeracional, bem como promoção da igualdade e da inclusão das minorias étnicas e migrantes.

O Plano Municipal para a Igualdade de Famalicão inclui um Guia de Linguagem Inclusiva e foi desenvolvido sob a máxima “Ser Igual” que “pretende desconstruir a ideia do masculino como universal, promovendo a igualdade de género e a inclusão”.

“A câmara pretende dar o exemplo, estando a sensibilizar os funcionários municipais para a necessidade de respeitarem nas comunicações institucionais as indicações que constam no Guia de Estilo de Linguagem Inclusiva”, lê-se na nota da câmara

Na base deste trabalho está um protocolo de cooperação celebrado com a Comissão para a Cidadania e a Igualdade de Género.

Entretanto foi instituído o Dia Municipal para a Igualdade e a figura da Conselheira Local para a Igualdade.

O grande objetivo do plano é, em síntese, a “desconstrução de estereótipos discriminatórios” e “a promoção da formação de cidadãos nesta matéria”.

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